公益財団法人日本サッカー協会は、「JFAアカデミー福島女子の選手管理業務」、または「選手管理業務及び帝人アカデミー富士※の有効活用のためのマネジメント業務」について、業務委託を行うこととなりました。
JFAアカデミー福島は、「世界トップ10を目指した個の育成」をキーワードとし、ロジング形式による中高一貫教育により、能力の高い者によい指導、良い環境を与え、個の能力を高めることを目的として活動しています。また、サッカーはもちろん、人間的な面の教育も重視し、将来社会をリードしていける真の世界基準の人材、「常に（どんなときでも、日本でも海外でも）ポジティブな態度で何事にも臨み、自信に満ち溢れた立ち居振る舞いのできる人間の育成」を目指しています。選手が才能を持っているだけでは、必ずしも開花するとは限りません。才能を持つ者に、良い環境を与え、本人の努力を伴わせることにより才能が開花すると考えます。今回公募する選手管理業務では、主に寮生活（オフ・ザ・ピッチ）での業務を担っていただきながら選手たちと関わり、選手の人間的な面の成長をサポートしていただきたいと考えています。本趣旨に賛同し、日本サッカーの選手育成に情熱をもって支援していただける方を募集いたします。
募集の詳細については、以下の通りとなっております。
| 選手管理 | 選手管理及びマネジメント業務 | |
|---|---|---|
| 1. 業務概要 | ・JFAアカデミー福島における選手管理業務 | ・左記選手管理業務に加えて以下の業務 ・帝人アカデミー富士、JFAと協働し、施設の有効活用のためのマネジメント業務 |
| 2. 応募資格 （必須） | ・本趣旨に賛同し、選手育成に情熱をもって取り組める方 ・社会人経験があり、エクセル、ワードが利用できること ・コミュニケーション力があること ・JFAアカデミー福島 女子寮に単身で住み込めること （寮費、食費が別途かかります） ・中学・高校の学習補助ができる者 ・普通自動車免許（オートマ限定可） | ・左記選手管理業務に加えて、クラブや施設のマネジメント経験があること ・パワーポイントを利用した企画書の作成 |
| ※応募資格 （あれば望ましい） | ・JFA指導者ライセンスを有するもの ・JFA審判資格（サッカー）を有するもの | |
| 3. 予定数 | ・いずれか1名分 | |
| 4. 年齢 | ・不問 | |
| 5. 性別 | ・JFAアカデミー福島女子寮に単身で住み込むため女性に限定します | |
| 6. 契約期間 | ・2016年4月1日から2017年3月31日 （12か月、ただし3ヶ月の試用期間があります） ・引き継ぎのため4月1日よりも早めに契約できると望ましい ・更新の場合有り | ・左記を基本としますが、応募者の資質等を勘案し、 より長い期間の契約となる場合もあります |
| 7. 業務時間 | ・JFAアカデミー福島の活動時間内 | ・左記を基本としますが、JFAアカデミー福島以外の業務もあり、要調整 |
| 8. 休日 | ・週休２日（2015年度実績は水・木曜日休み） | ・左記を基本としますが、JFAアカデミー福島以外の業務もあり、要調整 |
| 9. 業務場所 | ・帝人アカデミー富士（静岡県裾野市） | |
| 10. 主な業務内容 | ・選手の生活指導業務 （寮内生活全般の教育、指導。病気、怪我時の必要機関への選手送迎など） ・JFAアカデミー福島女子のチーム運営業務 （大会登録、選手登録、遠征手配など） ・JFAアカデミー福島のスケジュール管理業務 （学校はじめ外部との調整など） ・保護者や学校、関係各所への連絡（窓口）業務 （保護者への連絡「保護者通信」の送信、作成など） ・学習サポート業務（学習指導、補習の実施など） ・施設管理補助業務 | ・左記選手管理業務に加えて以下の業務 ・JFAが帝人アカデミー富士を利用するための調整業務 ・帝人アカデミー富士を利用する新たな機会の創設と調整 ・地域サッカー協会、都道府県サッカー協会、 静岡県サッカー協会各支部等をターゲットとした、営業企画業務 |
| 11. 報酬 | ・JFAの定める所による | |
| 12. 契約形態 | ・業務委託契約 | |
| 13. 提出書類 | ・履歴書（市販用紙、写真貼付） ・志願理由書（書式は自由だが、最初に希望職種「選手管理」または「選手管理およびマネジメント業務」を記載すること） ・職務経歴書（書式自由） | |
| 14. 提出先 | ・〒113-8311 東京都文京区サッカー通り（本郷3-10-15）JFAハウス 公益財団法人日本サッカー協会 技術部 ・簡易書留で「JFAアカデミー福島女子 選手管理 公募書類在中」と朱書 | |
| 15. 応募締切 | ・2016年2月19日（金）必着 | |
| 16. 選考方法 | ・書類選考及び面接 | |
| 17. 業務開始日 | ・応相談 | |
※帝人アカデミー富士：2015年6月1日、JFAと帝人株式会社は、帝人が保有する教育研修施設を活用した共同人材育成拠点を創出することで合意しました。この度その拠点となる施設の改修が終了し、名称も「富士教育研修所」から「帝人アカデミー富士」と改称して、2015年7月29日に現地で開所式が行われました。施設は富士山を望むことができる、緑豊かな自然に囲まれた場所で、今回新たに人工芝サッカーピッチの設置とJFAアカデミー福島女子活動のための改修工事が行われました。
JFAの大仁会長は挨拶の中で「富士山を一望できるロケーションに、美しい自然、そしてゆったりとした施設、ヨーロッパのスポーツシューレにも劣らない環境で、サッカーや学業に打ち込めるアカデミー生が羨ましい。帝人アカデミー富士を拠点にアカデミーはじめ女子サッカーを核とした人材育成に取り組んでいきたい」と話しました。施設の内部は、広々とした廊下、様式の違う多くの討議室など「人材育成に相応しい施設」としてのコンセプトが随所に見られます。このコンセプトは竣工から40年余りが経過した現代でも生きています。
また施設は、JOC（公益財団法人日本オリンピック委員会）の「サッカー競技別強化センター」の認定を受け、ここからオリンピックで活躍する選手・スタッフが誕生することも期待されています。また、施設は一般の方も利用ができ、施設で行われるさまざまな活動を通じて社会へ貢献できることを目指しています。
JFAアカデミー福島は、スポーツ振興くじ助成金を受けて実施しています。